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第57章 新渠道和扩张决议(2)

0元左右,人工成本是13700元(固定支出8100元,当月目标低,导致总提成奖金是5600元,平均一人拿到6850元)

最后算下来,【神农果园】石岗分店最后分到吴思源手上的纯利润,有元

暴利中的暴利

但之所以有这么高的利润,是因为其中有百分之七十的水果是从【神农角空间】里拿出来的,毛利率直接被拉高到80%!

在别人眼里,看到的可能就是这家店能赚钱,但是赚的不多那种

吴思源也乐得闷声发大财

另一边,【神农果园】兴业分店的生意依旧不温不火,杨焕虎一事造成的后遗症还需要时间去修复

当月卖出20150斤水果,平均每日销售650斤水果,总金额是元,毛利率没有石岗分店那么夸张,但也有65%以上,毛利润是67452元

相应的铺租成本也低,铺租是8500元一个月,水电是1250元,税收500元,两个员工的支出是11700元(平均一人是5850元),再加上其他杂费和纳税,总计是16450元

吴思源到手的金额是51002元

两个店铺的金额加起来,就是元

但这还没有算仓库成本和林美仪这个主管的人工成本

仓库租金500元,水电200元,加起来就是700元

而林美仪当月业绩出色,获得了高额提成,拿到了10760元的工资

所以吴思源实际到手的利润,其实是元

一个月尽赚22万元

这个数据说出来,都没有几个人相信

水果店的利润如果有这么高的话,那么大街上就到处都是水果店了

实际上,水果的利润表面上有40%-50%,但算上损耗,还有其他支出,实际纯利润可能还不到10%!

如果损耗控制得不好,亏本都不少见

也就是吴思源这边金手指开得够大,而且很多高品质的水果都是免费的,这才能赚到这么多钱

赚到钱之后,很多人就想买房买车!

在国内,可以说,车是男人的脸面,房是男人的底气

但早已经走上了超凡道路的他,又哪里有兴趣?

事业带来的影响力才是他追求的!

所以在11月份的【神农果园】第一次会议上,大老板吴思源就宣布了要开新店的决定,预计要开设三家新的门店,同时招收6-10人的员工如果有合适的店址或者适合的员工,欢迎内部推荐,一经采纳,店铺推荐奖励1500元一间,员工推荐奖励500元一位

同时,他将会改革门店的管理机构,新增店长一职,薪资待遇都会提高

表现优异的员工会优先获得提拔!

这个会议开完,两个【神农果园】的员工都是激情满满,就像打了鸡血一样

只有林美仪在会议之后,主动找了吴思源,委婉地表达了扩张速度会不会太

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